今年以来，苍梧县工商局在廉政风险防范工作中筑牢教育、制度、监督“三道防线”，实现了廉政风险防范无重大差错、无事故、无案件的“三无目标”。
　　筑牢教育防线。通过打造特色鲜明的廉政教育基地搭建"五个平台抓好五项工作"建立了本系统促廉倡廉教育长效机制。(搭建文化教育平台，抓好阵地倡廉；搭建专项教育互动平台，抓好活动兴廉；搭建意识渗透平台，抓好载体促廉；搭建人物示范平台，抓好典型引廉；搭建信息辐射平台，抓好媒体传廉)，以教育引导干部牢固树立学习意识、效率意识、依法行政意识和服务意识，大力弘扬心系服务发展，做到想干事、勇担责任敢干事、会干事、干实事，同时，不断提高干部队伍整体素质，塑造工商干部务实、高效、廉洁的新形象。
　　筑牢制度防线。该局在服务发展中，从重点环节入手，进一步规范行政审批、行政执法及内部管理制度，做到用制度管权、管事、管人，实现关口前移、防范在先。围绕受理审查、核准登记、档案管理等重要环节，全面推行注册登记一审一核制，严格执行审查员、核准员资格，确认和授权制。对登记注册中的重大许可事项，建立了登记注册审批制度，对议决事项通过会议集体表决，杜绝和防止办案过程中不按程序执法的问题发生。为防止行政处罚自由裁量权的滥用和不正当行使，该局出台了“规范行政处罚自由裁量权实施意见和案件集体审批制度”。通过建立和完善制度，提高办事效率，从源头上防范廉政风险。
　　筑牢监督防线。该局将内部监督与外部监督和建立预警机制相结合，对典型违纪违法案件进行深入分析，组织开展警示教育，做到警钟长鸣。局党组成员向全系统干部进行述职述廉，基层行政执法人员向监管服务对象开展“面对面、零距离”述职述廉。完善和规范监督举报信箱、义务监督员、政务公开等制度，通过县纪委、监察局通报的每月一期的电子效能监察报告，加强对政务窗口工作人员服务态度、服务质量、服务效率的监督。定期邀请行风监督员、人大代表、政协委员及监管服务对象听取他们的意见和建议。进一步完善责任追究制度，将廉政风险防范工作与目标考核、干部年度考核、干部任免挂钩。
　　

（莫远宾、聂海峰）