在社会市场经济发展的大时代中，企业量大面广，难免出现安全工作主体责任不落实，广大职工的劳动安全、卫生条件存在大量问题，安全隐患变幻莫测，严重损害了职工的安全、健康、权益。对此，广西苍梧县总工会经过多年的摸索和总结，在如何加强和发挥企业工会在安全生产工作中的作用，探索了一条“积极参与安全检查、力争协商安全权益、平等签订安全协议、建立跟踪监督机制”等行之有效的工作方式，并取得了明显的效果。
　　积极参与安全检查。县总工会充分发挥企业工会在安全生产工作中的作用，并指导企业工会成立由职工组成的安全劳动卫生监督小组，积极参与检查企业的安全、卫生工作，排查身边的安全隐患，发现安全、卫生中的各项隐患属于岗位、班组、车间能整改的，由岗位、班组、车间立即整改，需要企业（业主）投入资金整改的，工会出面以书面形式，向企业（业主）提出合理的整改建议。
　　力争协商安全权益。由企业职工（工会）与企业（业主）双方组成企业劳动、卫生安全联合小组，经双方授权，就需由企业整改的安全、卫生事项，或需通过技术改造，或需要建章立制解决的劳动安全、卫生等重大问题，进行力争协商，取得一致意见，落实整改措施。
　　平等签订安全协议。在联合小组双方平等协商的基础上，修订和完善集体合同中的劳动安全、卫生条款，力争签订企业职工在工作中的劳动安全、卫生专项集体合同，充分体现出企业每位职工在工作必须保障的安全、卫生权益。
　　建立跟踪监督机制。企业工会内专门成立职工为代表的跟踪监督小组，对企业（业主）在安全、卫生整改事项的情况进行跟踪检查，对整改的安全隐患进行验收，对集体合同中履约的安全、卫生条款落实情况进行监督。
　　

（老海林）